Dieses Photo macht uns stolz!

Es zeigt Haylab, einen Jugendlichen aus Eritrea, welchen wir vor 2 Jahren bei der Berufsorientierung unterstützen durften. Haylab nahm 2019 an den ROBIJ Berufserkundungstagen teil. Sein Interesse galt damals den Berufen Maler und Logistiker. Für beide Berufsrichtungen vermittelten wir ihm Schnupperplätze.

Eine der Firmen, welche mit uns 2020 die Zusammenarbeit startete und Haylab für den Beruf Logistiker bei sich schnuppern liess, war die Saint-Gobain Weber Ag. Nach erfolgreicher Schnupperwoche durfte Haylab bei der Saint-Gobain Weber Ag eine Integrationsvorlehre starten. Er machte seine Sache gut und überzeugte binnen weniger Wochen die Mitarbeiter von seiner Willenskraft und Motivation. Das spiegelte sich dann auch im Angebot der Saint-Gobain Weber AG für eine Lehrstelle Logistiker EBA ab Sommer 2021 wieder.
Am Mittwoch den 2. März 2022 ermöglichte die Saint-Gobain Weber AG es dreiundzwanzig Jugendlichen in Fehraltdorf den Beruf Logistiker/in kennenzulernen. Einen ganzen Tag lang durften die Jugendlichen, die mehrheitlich aus Afghanistan, Somalia und Eritrea stammen, die Aufgabenbereiche eines Logistikers bzw. einer Logistikerin kennenlernen. Gabelstapler fahren erfreute sich dabei besonderer Beliebtheit, aber auch die Lagerhaltung und die Arbeit mit dem Tablet verfolgten die Jugendlichen mit grosser Neugierde.


Und genau da trafen wir Haylab wieder, wie er Jugendlichen das Warenlagerprogramm auf dem Tablet erklärt und selbstständig eine der vier Schnupperstationen leitet.
Nur 2 Jahre liegen zwischen diesem und dem Bild ganz unten, wo Haylab (ganz rechts im Bild) im Dezember 2019 bei einem ROBIJ Berufserkundungstag bei der Migros teilnahm. Während er damals noch etwas ungläubig den Ausführungen der Mitarbeiterin folgt, so ist es heute ER, der den Jugendlichen etwas erklärt und mit Freude sein Wissen weiter gibt.  
Solche Erfolge machen uns stolz und beflügeln uns einmal mehr, mittels Berufserkundungstagen möglichst vielen Jugendlichen, im Besonderen Jugendlichen mit Migrationshintergrund und jugendlichen Geflüchteten die Schweizer Berufslandschaft auf ihrem Weg in die Berufsfindung  so nach wie möglich zu bringen.

Langer Atem lohnt sich!

Knapp 3 Jahre ist es her, dass wir mit der Guyer AG für einen Berufserkundungstag in Kontakt traten. An einer Zusammenarbeit zeigten die Mitarbeiter von Anfang an Interesse. Allerdings fehlte es dazumal an geeigneten Räumlichkeiten, um verschiedene Schnupperstationen abzubilden.
Wie viele andere Gewerke, so sind auch Sanitär & Heizung hauptsächlich auf Baustellen und bei Kunden im Einsatz. Unsere Berufserkundungstage sollen den Jugendlichen aber die Möglichkeit geben, nicht nur zuzuschauen, sondern schon selbst mit Werkzeug und Werkstoff in Kontakt zu kommen. Dies war nun in den neuen Lagerhallen der Guyer AG in Wallisellen möglich. An 5 Schnupperstationen erhielten die Jugendlichen einen vertieften Einblick und konnten ihre manuellen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Besonders eindrücklich war dabei, dass sie von Berufsleuten, die selbst einmal als Geflüchtete in die Schweiz gekommen sind, angeleitet wurden. 
 
Ein herzliches Dankeschön den Mitarbeitern der Guyer AG, die mit viel Einfühlungsvermögen und Liebe zum Beruf diesen Berufserkundungstag möglich machten!
 

ROBIJ als „Role Model“

Die erfolgreiche Arbeit von ROBIJ gemeinsam mit engagierten Unternehmen jugendlichen Flüchtlingen auf dem Arbeitsmarkt eine Chance zu geben, ist mittlerweile bei Rotary über die Schweizer Grenzen hinaus bekannt. 

Nun hat sogar das Magazin Rotary International in seiner jüngsten Ausgabe die berührende Geschichte eines jugendlichen Geflüchteten aufgenommen, über die wir hier im Blog im Sommer berichtet hatten.  Rotary International weist auf die wegweisende Art und Weise hin, mit der ROBIJ versucht diesen jungen Menschen eine nachhaltige Perspektive zu geben.

Vielleicht gibt es ja schon bald „ROBIJ-Nachahmer“ durch Rotarier*innen in anderen Ländern? Das wäre grossartig :-)! 

50 Jugendlichen mit Migrationshintergrund in nur wenigen Stunden den Beruf Schreiner/in näher bringen? Die Hunziker AG in Thalwil kann das!

Am 08. Dezember 2021 gab Rot. Thomas Hunziker in seiner Firma Hunziker AG Thalwil jungen Geflüchteten aus Ländern wie Syrien, Afghanistan oder Eritrea die einmalige Gelegenheit, tief in die Materie des Schreinerberufs eintauchen zu können. An 9 Schnupperstationen lernten die Jugendlichen verschiedenste Maschinen kennen. Fräsen, bohren, nageln – selbst an der CNC Machine einen eigenen Text verfassen und diesen dann im Holz zu verewigen war möglich. Nebenbei gab es nützliche Tipps und Informationen rund um den Berufsgang Schreiner/in. 
Den Jugendlichen aus über 15 Nationen stand der Wissensdurst und die Neugierde buchstäblich ins Gesicht geschrieben. 
Schon seit Längerem suchten  wir nach einem geeigneten Betrieb im Kanton Zürich, da das Berufsbild Schreiner/in bei vielen jugendlichen Geflüchteten, die einen handwerklichen Lehrberuf anstreben, hoch im Kurs steht. Dank Rot. Thomas Hunziker war dies nun endlich möglich.
 
Erfüllt von so vielseitigen Eindrücken und mit einem selbst gefertigten Schneidebrett unterm Arm brachen die Jugendlichen am Nachmittag wieder zur Heimreise verstreut in alle Richtungen im Kanton Zürich auf. 
 
Ein herzliches Dankeschön an die Firma Hunziker Thalwil und ihre grossartigen Mitarbeiter:innen!

Gleich 4 auf einen Schlag!

Unter mancher Berufsbezeichnung kann man sich nicht gleich etwas vorstellen. Welche Art Tätigkeit verbirgt sich genau dahinter? Wenn man dann auch erst kürzlich in die Schweiz gekommen ist und eine Schweizer Firma noch nie von innen gesehen hat, wird es schwierig mit der Vorstellungskraft.
 
Wie gut gibt es Firmen wie die Eberhard AG, die im Bereich Berufsausbildung viel für Jugendliche anbieten. Im September öffnete die Firma an einem Samstag die Türen für die Bevölkerung, im Besonderen für Jugendliche im Berufsfindungsprozess sowie für ihre Eltern, um Mitarbeiter:innen bei der Arbeit, über die Schulter schauen zu können.
 
Auch ROBIJ gewährten sie solch einen vertieften Einblick. So konnten am Dienstag den 26. Oktober 21 siebzehn jugendliche Geflüchtete, gleich vier verschiedene Berufsbilder kennenlernen. 
  • Strassenbauer/in
  • Logistiker/in
  • Baumaschinenmechaniker/in
  • Strassentransportfachmann/frau
 
Die meisten Jugendlichen kamen als MNA (minderjährige nicht begleitete Asylsuchende) in die Schweiz, also allein ohne Familie.  
 
Hautnah durften sie in die vier Berufe eintauchen. Die Lehrlinge der Eberhard AG stellten den Geflüchteten an 4 Schnupperstationen ihren Lehrberuf anhand Beispielen aus ihrem Arbeitsalltag vor.  
 
So lernte man Luftdruck messen an einem LKW-Reifen, im Akkord Pflastersteine verlegen, schweissen, mit einem Palettenheber mit und ohne Gewicht Slalom fahren oder Pakete platzsparend in einem Behälter zu versorgen.
 
Besonders eindrücklich war die Luftfahrt durch meterhohe Lagertürme mit dem Lageristen auf seiner Plattform.
Gleich 4 Berufe an einem Tag vor Ort in einem Ausbildungsbetrieb kennenzulernen, eignet sich besonders für Jugendliche, die noch in der Berufsorientierungsphase stehen. Sie können verschiedene Arbeiten anschauen und manche auch gleich ausprobieren. Der Austausch mit den fast gleichaltrigen Lehrlingen der Firma war besonders wertvoll.
 
Zufrieden, so viel Neues gelernt haben zu dürfen und mit einer Eberhard Tasche voll mit Informationsmaterial in der Hand ging es von der Eberhard AG durch den herbstlichen Wald zum Bahnhof Oberglatt, von wo aus die Jugendlichen in alle Richtungen im Kanton Zürich ihre Rückreise antraten.

Recyclist/in – ein Berufsbild auf dem Vormarsch!

Erst einmal bedurfte es für alle fünf Jugendlichen Sicherheitsschuhe – ohne Sicherheitsschuhe kein Berufserkundungstag! 
Die Schuhe waren schnell organisiert und so stand unserem ersten, nach der Pandemie wieder stattfindenden Berufserkundungstag am 27. September nichts mehr im Weg. Möglich gemacht hat diesen Tag CEO Judith Maag, Chefin von 60 Mitarbeiter:innen der MAAG Recycling AG in Winterthur.
Nach einer kurzen Vorstellungsrunde und Präsentation der Firma durch Judith Maag wurden zusammen mit den Lehrlingen der Firma die fünf Schnupperposten bezogen: Pappe / Karton, Metall, Werkstatt und Kundenannahme. Die jugendlichen Teilnehmer durchliefen jede Station für je eine Stunde und bekamen somit einen intensiven Einblick in die vielfältigen Tätigkeitsbereiche des Berufsbilds Recyclist/in.
Die fünf Jugendlichen schätzten ganz besonders den Austausch mit den Lehrlingen der MAAG Recycling. Sei es an den einzelnen Schnupperstationen oder beim gemeinsamen Mittagessen – einen gleichaltrigen Jugendlichen traut man sich eher etwas zu fragen, wenn man mit seinen Deutschkenntnissen noch am Anfang steht. 
 
 
Die Sonne wachte konstant den ganzen Tag über unserem Berufserkundungstag und wärmte am Ende nicht nur die Jugendlichen und Lehrlinge an den Schnupperstationen, sondern auch uns Unternehmer und Rotarierinnen, die dem emsigen Wissensaustausch der Jugendlichen einen Tag lang zuschauen durften.  
 
Ein herzliches Dankeschön allen Mitarbeiter:innen der MAAG Recycling und ihrer sympathischen Chefin Judith Maag!
 

ROBIJ-Netzwerkanlass – ein grossartiger Abend!

Am 16.09.21 durfte ROBIJ zu seinem 1. Netzwerkanlass einladen, um zum einen allen Partnern und Unterstützern, die zum erfolgreichen Aufbau von ROBIJ in den letzten Jahren beigetragen haben, „Danke“ zu sagen, und zum anderen um Möglichkeit zu bieten Erfahrungen auszutauschen, zu lernen und neue Kontakte zu knüpfen.

Der Event fand in den Hallen der Scherrer Metec AG statt und war ein voller Erfolg! An die 40 interessierte Besucher konnten zunächst den Lernenden der Scherrer Metec AG zusehen, wie sie mit Präzision und Geschick Werkstücke aus Metal herstellten. Danach erfuhren die Gäste im „offiziellen“ Teil nicht nur in der Vorstellung von „trockenen“ Zahlen, wie sich der Lehrstellen-Markt im Kanton Zürich entwickelt, sondern hörten auch gebannt der Geschichte von Eid zu, einem der mittlerweile vielen jungen Erwachsenen mit Migrationshintergrund, die durch die Unterstützung von ROBIJ und seinen engagierten Partner-Unternehmen einen ersten Fuss in die Berufswelt setzen konnten.

Auf diesen informativen und auch sehr berührenden Teil des Events folgte ein ungezwungenes Beisammensein bei einem Apéro Riche, der vom Restaurant Riedbach zubereitet wurde, das sich ebenfalls in der Ausbildung von jungen Menschen mit Migrationshintergrund engagiert.

Ein absolut eindrücklicher Abend, der nicht nur gezeigt hat, wieviel durch das Zusammenwirken von unterschiedlichen engagierten Stellen erreicht werden kann, sondern auch dass das erst der Anfang ist – ein herzliches Dankeschön an alle, die gemeinsam mit ROBIJ daran arbeiten, dass auch in Zukunft junge, aus ihren Heimatländern geflüchtete, Menschen eine Chance bekommen!

 

ROBIJ-Netzwerkanlass bei Scherrer Metec AG am 16.09.21

Im Rahmen eines Netzwerkanlasses am 16.09.2021 berichten wir von ROBIJ gemeinsam mit der Scherrer Metec AG über unsere Zusammenarbeit. Auf dem Programm stehen spannende Vorträge, ein Erfahrungsaustausch mit Lernenden und Ausbildenden und der Launch der 8 offiziellen ROBIJ-Lehrfilme 🙂.

Weitere Informationen sowie die detaillierte Agenda findet ihr hier: ROBIJ Netzwerkanlass 16.09.21 – wir freuen uns auf zahlreiche Besucher!

Wenn ihr teilnehmt, meldet euch bitte an unter https://zuerich-city.rotary2000.ch/de/agenda/show/125781

 

 

 

ROBIJ goes international

Die eindrücklichen Ergebnisse der Arbeit von ROBIJ für die berufliche Integration jugendlicher Geflüchteter zieht immer weitere Kreise – auch Rotary International ist auf unsere Aktivitäten aufmerksam geworden und hat kürzlich einen umfangreichen Artikel auf der Rotary International Website über ROBIJ veröffentlicht – und das noch dazu in 9 unterschiedlichen Sprachen (Englisch, Französisch, Italienisch, Deutsch, Spanisch, Portugiesisch, Japanisch, Koreanisch und Chinesisch)! 

https://www.rotary.org/de/swiss-rotary-clubs-help-young-refugees-start-new-lives

Viel Spass beim Lesen und der Link darf gerne auch geteilt werden :-)!